智飞文化
企业使命
企业愿景
企业宗旨
企业价值观
使命
防未病治已病,守护人类健康
愿景
成为世界一流生物制药企业
宗旨
社会效益第一,企业效益第二
价值观
“六个第一,六个第二”
人品第一,能力第二;规范第一,业绩第二
诚信第一,利润第二;质量第一,速度第二
纪律第一,理由第二;集体第一,个人第二
诚信第一,利润第二;质量第一,速度第二
纪律第一,理由第二;集体第一,个人第二
发展历程
自微光中启程
向繁茂处生长
向繁茂处生长
社会荣誉
全部
入选
荣获
2010-2011年度守合同重信用(国家级)
全国工商联2021中国民营企业社会责任优秀案例
全国工商联2021中国民营企业社会责任优秀案例
抗疫先进单位-全国工商联
财富--2021年全球未来50强
2024年中国民营企业500强 第232位
2024《财富》中国500强,第319位
2023中国制造业上市公司社会责任五星金奖
福布斯:2024全球企业2000强
2010-2011年度守合同重信用(国家级)
全国工商联2021中国民营企业社会责任优秀案例
全国工商联2021中国民营企业社会责任优秀案例
抗疫先进单位-全国工商联
财富--2021年全球未来50强
2024年中国民营企业500强 第232位
2024《财富》中国500强,第319位
2023中国制造业上市公司社会责任五星金奖
福布斯:2024全球企业2000强
2010-2011年度守合同重信用(国家级)
全国工商联2021中国民营企业社会责任优秀案例
全国工商联2021中国民营企业社会责任优秀案例
抗疫先进单位-全国工商联
财富--2021年全球未来50强
2024年中国民营企业500强 第232位
2024《财富》中国500强,第319位
2023中国制造业上市公司社会责任五星金奖
福布斯:2024全球企业2000强
2010-2011年度守合同重信用(国家级)
全国工商联2021中国民营企业社会责任优秀案例
全国工商联2021中国民营企业社会责任优秀案例
抗疫先进单位-全国工商联
财富--2021年全球未来50强
2024年中国民营企业500强 第232位
2024《财富》中国500强,第319位
2023中国制造业上市公司社会责任五星金奖
福布斯:2024全球企业2000强
合规管理
合规制度
建立覆盖业务全流程的合规制度(如反商业贿赂、捐赠管理等),并通过政策更新与动态管控确保业务合法透明。
合规培训
建立全员普及、重点岗位强化、常态化多元培训的分级培训体系。
合规承诺
构建利益冲突防火墙,要求员工、合作伙伴申报利益冲突、出具廉洁承诺等。
项目管理
严格审查业务,项目管理委员会对重大项目进行全过程审议、评估、管控、跟进。
合规检查
定期检查各项业务活动的合规性,持续推行合规性飞行检查(目前针对学术会议的外部检查已覆盖除港澳台地区以外的全国市场)。
合规审计
顺利通过默沙东全球合规审计和葛兰素史克合规审计。
纠偏惩处机制
设立严格明确的违规处理办法,依行为性质等惩戒涉事人员,督导教育、纠正防范再犯。
投诉举报机制
秉持公开、廉洁、问责原则,鼓励员工及第三方投诉举报,确保投诉或举报人受到公平保密处理。
智飞将持续完善合规管理体系,筑牢高质量发展根基,
携手行业共建良性商业生态。欢迎社会各界监督指导!
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